Das beste Produkt ist wertlos, wenn es von der Zielgruppe nicht gesehen wird. Richtige Werbung ist alles. Aber auch die …
David Decker: Umsatz und Wachstum von Handwerksbetrieben sichern
Die gesamte Baubranche boomt derzeit wie nie zuvor. Die Auftragslage ist für Handwerksfirmen buchstäblich schwindelerregend. Umso ärgerlicher ist es allerdings, …
David Mirga und David Stancin: Passende Mitarbeiter für Autohäuser und Kfz-Werkstätten
Der anhaltende Fachkräftemangel plagt auch die Automobilbranche weiterhin, sodass Autohäuser und Kfz-Werkstätten zunehmend Schwierigkeiten dabei haben, passendes Personal einzustellen. Laut …
Daniel Miechowski: Mit digitalem Training die Sales und Kundenzufriedenheit steigern
Der Umsatz eines Unternehmens steht und fällt zu großen Teilen mit der Leistung seines Vertriebsteams. Potenzielle Kunden kontaktieren, sie von …
Skyrecords: Mit professionellen Videos zu Mitarbeitern für Handwerksunternehmen
Bilder und Filme sind immer noch Blickfang Nummer eins, wenn es darum geht, Aufmerksamkeit zu erzielen. „Menschen reagieren innerhalb von …
Manuel Epli: Das große Potenzial von E-Learning für Unternehmen
Nach wie vor klagt man in der deutschen Wirtschaft oft über fehlende Fachkräfte. Zahlreiche Unternehmen berichten, dass es ihnen an …
Nicolai Maihöfer: Mit staatlicher Förderung in die digitale Zukunft
Digitale Lösungen gelten in der Geschäftswelt mittlerweile als essenzielle Erfolgsgrundlage. Daher wünschen sich Unternehmen die Umsetzung von digitalisierten Prozessen, Online-Marketing-Strategien …
Oliver Herbig, Gründer von karriere tutor: Weiterbildung als Karriere-Motor
Es ist schon lange nicht mehr üblich, dass man nach der Ausbildung oder dem Studium in ein Unternehmen eintritt und …
Richard Kraus: Fachkräftemangel? Wie Handwerksbetriebe Spitzenfachkräfte finden
Handwerker sind Mangelware. Das ist ein Problem, das nicht nur die zahlreichen Menschen betrifft, die handwerklich Hilfe benötigen, sondern auch …
Frederick Erpenbach zum Potenzial von LinkedIn für B2B-Berater und Dienstleister
Frederick Erpenbach ist Geschäftsführer der Erpenbach Digital GmbH. Gemeinsam mit seinem Team macht er Personalberater und Dienstleister auf der Plattform LinkedIn erfolgreich. Mehr als 75 Auftraggeber in zwei Jahren konnten dadurch bereits neue Mitarbeiter und Kunden gewinnen.